资产负债表结构：负债和股东权益
Lockheed Martin Corp.、合并资产负债表结构：负债和股东权益
根据报告： 10-K (报告日期： 2025-12-31), 10-K (报告日期： 2024-12-31), 10-K (报告日期： 2023-12-31), 10-K (报告日期： 2022-12-31), 10-K (报告日期： 2021-12-31).
以下是对一组财务数据的分析报告。
- 负债结构
- 数据显示，负债合计占总负债和权益的百分比呈现持续上升趋势，从2021年的78.46%增加到2024年的88.61%，并在2025年略有回落至88.77%。其中，长期债务（净额，不包括流动部分）的占比显著增加，从2021年的22.94%上升到2024年的35.29%，随后略有下降至34.31%。合同责任的占比也持续增长，从2021年的15.94%增至2025年的19.12%。长期债务的当前到期日占比也呈现快速增长的态势，从2021年的0.01%大幅增加到2025年的1.95%。
- 流动负债
- 流动负债占总负债和权益的百分比也逐年增加，从2021年的27.51%上升到2025年的39%。其他流动负债的占比在2024年和2025年保持稳定，为6.54%。应付帐款的占比在2022年出现显著增加，随后有所波动，并在2025年达到6.07%。
- 非流动负债
- 非流动负债占总负债和权益的百分比在2021年至2023年期间持续增加，从50.94%增至54.68%，但在2024年略有下降至53.7%，并在2025年进一步下降至49.77%。应计养恤金负债的占比持续下降，从2021年的16.35%降至2025年的6.54%。其他非流动负债的占比也呈现下降趋势，从2021年的11.65%降至2025年的8.92%。
- 股东权益
- 股东权益占总负债和权益的百分比持续下降，从2021年的21.54%降至2025年的11.23%。留存收益的占比显著下降，从2021年的42.46%降至2025年的23.45%。累计其他综合亏损的绝对值在各期有所减少，但仍为负值。普通股和额外实收资本的占比相对较小，且均呈现下降趋势。
- 薪金、福利和工资税
- 薪金、福利和工资税占总负债和权益的百分比在2021年至2025年期间呈现下降趋势，从6.11%降至5.32%。
总体而言，数据显示负债结构发生显著变化，负债占比持续上升，股东权益占比持续下降。长期债务和合同责任的增加值得关注。留存收益的减少可能表明盈利能力的变化或股利分配政策的影响。