FedEx Corp. (NYSE:FDX)

从长期负债的流动部分的比例变化来看，该项占总负债和普通股股东投资比例在2020年到2021年间出现明显扩大（由0.07%增至0.18%），之后在2022年至2024年间趋势逐步下降，至2024年略有回升，2025年显著上升至1.63%。

工资支出占比持续增长，从2020年的0.59%增加至2025年的1.24%，显示公司员工薪酬压力可能逐渐加大，薪酬相关负债的比例逐年上升，反映出人力成本的重要性逐步增强。

员工福利，包括可变薪酬，占比在2021年达到高峰（1.63%），其后逐渐下降并趋于稳定，显示公司在员工福利的负债管理方面经历了一定的调整，并趋向稳定状态。

有偿缺勤占比总体较为稳定，其比例在2020年至2025年间在1.11%至0.97%之间波动，表明相关负债的波动较小，变化不大。

应计工资和员工福利的占比在2021年达到高点（3.51%），随后略有下降，至2025年保持在3.12%左右，表明该项负债的相对比重在某一时期有所增强，但逐渐趋于平稳。

应付账款占比整体向下降，2020年为4.45%，到2024年降至更低的3.67%，2025年略有回升至4.21%，反映出公司短期应付账款对负债结构的影响有所减弱但仍具有一定的波动性。

经营租赁负债的流动部分比例在2020年至2025年间总体保持较为平稳，略有增长，从2.62%增至2.93%，显示公司在租赁负债管理中较为稳健，无明显突变趋势。

自我保险应计项目逐年上升，从2020年的1.66%增长至2025年的2.12%，表明公司在保险相关负债方面的负担逐步增加，可能与风险管理策略相关。

所得税以外的税费比例波动较小，2020年为0.57%，到2025年略升至0.42%，其变化趋势较为平稳，但略有下降，可能说明税务负担的变化较为有限。

其他责任的占比在2020年至2022年逐步上升后趋于稳定，在2024年略微上升，本年为3.11%，显示该负债类别在财务结构中的比重逐渐增加，但变动幅度不大。

应计费用的比例在2020年至2022年逐渐增加，到2022年达到6.03%，之后略微下降后基本稳定在5.7%左右，反映公司对未来费用的预期趋于稳定。

流动负债比例从2020年的14.07%上升至2025年的17.59%，表明公司流动负债的比重逐步扩大，可能意味着短期偿债压力增加或流动资金管理策略调整。

非流动负债中，长期债务（扣除流动部分）占比逐渐降低，从2020年的29.85%下降到2025年的21.86%，显示公司在债务结构上正在减少较长期债务的比重，可能出于财务风险控制的考虑。

递延所得税负债比例稳步上升至2022年后趋于平稳，2025年为4.8%，体现公司税收延期负债保持稳定态势，或反映公司资产负债表的税务安排逐步调整。

养老金、退休后医疗保健等福利义务占比整体降低，从2020年的6.83%减少到2025年的1.94%，迹象显示公司在福利负债方面逐步减少，可能是相关政策或财务安排的变化所致。

自我保险应计项目在负债中的比例逐步上升，从2.86%到4.6%，表明公司在风险准备方面的负债逐渐增加，可能因实际风险程度加重或管理策略的调整。

经营租赁负债（非流动部分）占比整体上扬，从16.58%逐步升至17.63%，2025年略有下降至16.29%，显示租赁负债在财务结构中的重要性有所变化，但总体趋于稳定。

其他责任类别比例在逐年轻微波动后保持稳定，2025年为0.89%，反映部分其他责任在公司负债结构中的比重较为稳定。

其他长期负债比例逐渐下降，从31.2%降至28.52%，表明公司在调整负债结构，减少某些长期负债的依赖，追求风险较低的资本结构。

长期负债的整体比例逐步降低，从2020年的61.05%降至2025年的50.37%，说明公司在债务管理上趋于更为谨慎，减少长期债务的比重，有助于降低财务风险。

负债总额（占比达100%）在整体结构中略有下降，从2020年的75.12%降至2025年的67.96%，意味着公司的负债负担在逐步减轻，资本结构趋于优化。

股东权益方面，留存收益占比逐年上升，从34.29%增加到47.25%，显示公司较好地积累了盈利，增强了股东权益基础，从而提升财务稳定性和偿债能力。

额外实收资本的占比略有上升，表明公司通过发行新股或其他资本运作改善资本结构的趋势明显。

库存股份额持续扩大，从-12.46%到-18.59%，表明公司在减少已回购股数上不断努力，可能反映出股东权益的逐步增长或股价支撑措施。

总的来看，公司负债结构趋于稳健，短期与长期负债的比例结构调整明显，减轻财务风险的同时，权益质量持续提升。负债的相对减少、权益的增强反映了公司财务策略向稳健、可持续发展方向发展，未来应持续关注负债管理和资本结构优化的动态。